Hoe op te zetten - De MVO Prestatieladder

Klik op één van de onderstaande knoppen als u meer informatie wilt over:

Hoe op te zetten?
Om uw MVO-managementsysteem zo efficiënt mogelijk op te stellen hanteren wij de volgende drie niveaus; beleid, organisatie, proces. Hieronder is per niveau beschreven welke documenten wij onder andere opstellen om uw MVO-managementsysteem vorm te geven.

Beleid
Beleidsverklaring met duurzaamheidsdoelen en actieplannen om deze doelen te behalen

Organisatie
Het in kaart brengen, dan wel verder uitwerken van de organisatie. Denk hierbij aan het opstellen/aanpassen van een organogram, functieprofielen, vergaderoverzicht en vervangingsschema. Het opstellen/aanpassen van een procedure in dienst treden en functioneringsgesprekken om taken, verantwoordelijkheden en bevoegdheden continue te monitoren.

Proces
Het in kaart brengen, dan wel aanpassen van de relevante onderdelen van het dagelijkse proces, zoals bijvoorbeeld procedures verkoop, opstarten werk en het inkoopproces. Daarnaast worden ook de noodzakelijke procedures om te voldoen aan de MVO Prestatieladder aan het systeem toegevoegd.

Uw MVO-managementsysteem heeft met deze drie niveaus een overzichtelijke en efficiënte opzet. Deze opzet borgt continue verbetering van de effecten van uw bedrijfsvoering op de duurzaamheid van uw prestaties.

Tot slot nemen wij het gehele MVO-handboek op in een, speciaal voor uw onderneming ontworpen, intranetpagina. Hierdoor is het handboek voor iedereen makkelijk bereikbaar en kunnen eventuele wijzigingen in het systeem gemakkelijk worden doorgevoerd.

Lees verder: HET DIGITALE HANDBOEK